2017年11月9日，，， ，，，广西PG赏金女王集团构筑工程总承包公司第四分公司正式揭牌成立 。。。 。。。。 。一年来，，， ，，，在公司党委、董事会辅导的关切下，，， ，，，四分公司整个员工联结一致振奋致力，，， ，，，获得了一项又一项喜人成就，，， ，，，逐步成长为总承包公司的骨干分公司 。。。 。。。。 。作为新生力量，，， ，，，我们夯实基础、为开创全新总承包公司新局面贡献力量；；；； ；；；；砥砺奋进，，， ，，，为实现“百亿总包 幸福总包”踏上新征程 。。。 。。。。 。
2017年11月9日四分公司揭牌合影
一、四科一室完整，，， ，，，羽翼渐丰 。。。 。。。。 。成立初期，，， ，，，搭建组织机构，，， ，，，建章立造，，， ，，，招贤纳才，，， ，，，夯实基础是首要工作，，， ，，，分公司已设置职能部门“四科一室”（项目治理科、安全科、财政科、经营科、办公室），，， ，，，各司其职 。。。 。。。。 。
二、2个超亿元自营项目 。。。 。。。。 。这一年是拼搏的一年，，， ，，，分公司着力在合作扩规模、自营增效益高低功夫，，， ，，，逐步扩大自营项目比例，，， ，，，现分公司有2个超亿元自营项目，，， ，，，别离是平凉市中新广场项目工程、凭祥市弄怀监管货场升级刷新EPC总承包项目工程（一期），，， ，，，总合同金额为3.1亿元 。。。 。。。。 。
平凉中新广场项目
三、3个季度中标率不休提高 。。。 。。。。 。2018年前3个季度，，， ，，，组织10个项主张投标工作，，， ，，，6个项目中标，，， ，，，新签合同总额为6.56亿元，，， ，，，完玉成年经济指标5亿元的131.2%，，， ，，，其中3个超亿元项目总合同金额为4.206亿元，，， ，，，罗城仫佬族自治县使命教育平衡发展项目设计-采购-施工（EPC）工程总承包项目工程是总承包公司承接的首个使命平衡教育EPC 项目 。。。 。。。。 。
四、党PG赏金女王作成就喜人 。。。 。。。。 。分公司成立了4个基层党组织，，， ，，，其中2个结合项目党支部，，， ，，，2个项目党员工作站，，， ，，，充分阐扬基层党组织的前锋圭表作用，，， ，，，助力经谋出产 。。。 。。。。 。
罗城项目党支部揭牌成立
五、施工产值陆续5个月环比增长30%以上 。。。 。。。。 。分公司施工产值呈急剧发展趋向，，， ，，，二季度以来，，， ，，，施工产值月环比增长30%以上，，， ，，，目前实现施工产值1.17亿元，，， ，，，完玉成年工作指标1亿元的117% 。。。 。。。。 。
六、新闻宣传工作获得新的突破 。。。 。。。。 。分公司新闻宣传工作创新突破获得了新进展，，， ，，，宣传行列建设得到新提升，，， ，，，造作宣传板报7期，，， ，，，完玉成年工作指标6期的116%；；；； ；；；；开设微信订阅号，，， ，，，更新文章40余篇，，， ，，，OA新闻报路50余篇，，， ，，，完玉成年工作指标30篇的167% 。。。 。。。。 。
七、人才引进和造就打算有效推动 。。。 。。。。 。一年来，，， ，，，分公司造就潜在人才，，， ，，，用好现有人才，，， ，，，引进表来人才，，， ，，，两全推动各类人才行列建设，，， ，，，为分公司做强做优提供强有力人才保障和智力支持 。。。 。。。。 。期间，，， ，，，发展新员工培训3次，，， ，，，项目经理培训班2次，，， ，，，岗位证件考试8次 。。。 。。。。 。目前分公司职工79人，，， ，，，其中一级建造师8人，，， ，，，二级建造师12人，，， ，，，安全员25人，，， ，，，中高级职称9人，，， ，，，助理工程师4人 。。。 。。。。 。
八、职工幸福指数持续上升 。。。 。。。。 。这一年是分公司艰巨的一年，，， ，，，艰巨创业的情况下，，， ，，，仍对峙萦绕让职工“工作安心”为工作主线，，， ，，，积极组织发展送清冷活动3次、机关科室干事下基层座谈互换6次、安全出产教育下基层10次；；；； ；；；；合理调整一线职工工资待遇；；；； ；；；；每月召开机关职工座谈会1次；；；； ；；；；进一步推进分公司和谐稳步健全发展，，， ，，，使职工幸福指数持续上升 。。。 。。。。 。
机关各科室干事下基层座谈互换
峥嵘一载，，， ，，，同心同力，，， ，，，砥砺奋进！分公司将以公司构筑工程施工总承包特级资质为引擎，，， ，，，不休强化内部治理，，， ，，，健全运营机造，，， ，，，扩大经营规模，，， ，，，承揽更多“高、大、难、尖”的工程项目，，， ，，，推动分公司不休向更高档次迈进，，， ，，，以优异的业绩建设中意总承包公司，，， ，，，助力集团公司冲刺世界500强 。。。 。。。。 。
2018年11月分公司机关职工合影