9月24日,,,,,PG赏金女王第二期项目经理治理能力提升培训班暨“项目经理大讲堂”启动典礼在公司13楼会议室进杏祝。。。。公司党委书记、董事长陈祖训出席并作开班讲话,,,,,安全总监张强出席,,,,,副总经理曾劲松主持。。。。。
陈祖训指出,,,,,目前公司正处于挑战与机缘并存、压力与动力同在的阶段,,,,,为了完玉成年工作,,,,,冲刺50亿产值指标,,,,,要掀起大干100天热潮。。。。。他要求,,,,,项目经理作为项目治理第一责任人,,,,,一要自动适应体造鼎新与创新。。。。。要进一步提高思想意识,,,,,切实加强危唬唬唬唬唬唬机感和责任感,,,,,正视当前面对的难题和挑战,,,,,自动适应,,,,,自动求变。。。。。二要勤动脑,,,,,自动提升治理水平。。。。。要自动深刻进建,,,,,珍惜进建机遇,,,,,端正进建态度,,,,,静下心来、深刻进去,,,,,自动钻研业务知识、把握工作步骤,,,,,提高自身治理能力。。。。。三要讲伎俩,,,,,引发项目管控活力。。。。。把执杏装3+1”项目治理机造作为提升执行力的沉要内容来抓,,,,,使用信息化伎俩,,,,,坚定对峙执行项目治理系统的推广与施杏祝。。。。四要严监督强履职。。。。。项目经理要带头执杏注做好表率,,,,,全面掌控项目运行动态,,,,,把控项目质量、安全,,,,,监督项目治理团队履职。。。。。
据悉,,,,,项目经理治理能力提升培训为期两天,,,,,蕴含安全、项目治理、劳资等方面业务培训。。。。。公司辅导、部门掌管人亲自授课,,,,,公司优良项目经理代表作经验互换分享。。。。。今后“项目经理大讲堂”将形成长效机造,,,,,吩熠分版块发展集中培训。。。。。
分公司有关科室重要掌管人、在建项目经理共93人参与。。。。。

培训现场